Gérants de Sites d’Offres d‘Emplois

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Pour votre site d’offres d’emploi n’existe qu’un seul but: progresser pour être au top !

En tant que pionniers de l’e-recrutement, les sites emplois connaissent des challenges de tous les côtés. Le marché du recrutement représente un domaine d’activité très lucratif. Ainsi, un très grand nombre d’acteurs se lance sur ce marché et vous disputent vos parts de marché :

  • Vos concurrents proposeront des nouveaux produits
  • Les nouvelles plateformes et Startups émergent avec des business modèles très compétitifs
  • Les acteurs internationaux cherchent à gagner des parts du marché
  • Le recrutement via réseaux sociaux et les méthodes de sourcing réduisent l’utilisation de sites emplois

S’y rajoute le fait que les sites d’offres d’emplois ont perdu une partie de leur image positive, notamment auprès des recruteurs qui prônent la « digitalisation » des services RH. Certains doutent de la survie de ces sites dans les années à venir.

C’est pour cette raison, il faut constamment rester en veille du marché et connaître ses cibles de clients. En collaboration avec vos clients, vous développez les produits et services ainsi que les stratégies marketing afin de mettre en relation les candidats et les entreprises qui recrutent.

Online-Recruiting.net vous accompagne dans ces démarches !

Mes services :

  • Promotion de votre marque en Europe: conseil, recherches et accompagnement
  • Définition de votre positionnement: stratégies, conseil, études et concepts de communication
  • Marketing: campagnes publicitaires dans le réseau d’Online-Recruiting.net
  • Partage d’informations sur les réseaux sociaux et dans la newsletter (anglophone – pour la newsletter germanophone, inscrivez-vous ici)

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Vos avantages :

  • Gagnez du temps et accédez rapidement à des informations pertinentes
  • Bénéficiez de connaissances pointues issues d’une expertise de plus de 10 ans
  • Profitez de conseils objectifs
  • Bénéficiez d’une expertise internationale et d’un accompagnement personnalisé assuré par une interlocutrice parfaitement trilingue (allemand, français, anglais)
  • Devenez acteur d’un réseau international mis à disposition par Online-Recruiting.net

Online-Recruiting.net est l’entreprise de conseil d’Eva Zils, experte trilingue en communication RH et job boards internationaux.

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